Vaga para Técnico (a) de Proteção e Automação– CHESF – 6809122

Estamos à procura de Técnico (a) de Proteção e Automação.

Se você valoriza um ambiente de respeito às pessoas e à vida, de ética e transparência, de excelência e inovação, de colaboração e reconhecimento, seu lugar é aqui com a gente!

Vagas disponíveis nas regiões de: Paulo Afonso, Salvador e Sobradinho

• Executa, supervisiona e fiscaliza atividades relacionadas as manutenções e comissionamentos do SPCS (Sistemas de Proteção, Controle e Supervisão) em subestações e usinas;
• Apoia as atividades de manutenções e comissionamentos de sistemas de Telecomunicações em subestações, usinas e linhas de transmissão.
• Executar atividades de operação de instrumentos e equipamentos do segmento de SPCS em subestações e usinas, realizando, continuamente, leituras e registros de dados e informações obtidas através de computadores e registradores de medição e ocilografias;
• Receber e transmitir, por telefone, ordens de procedimentos, dados e informações, acionando comandos de equipamentos;
• Executar manutenção de primeiro e segundo níveis, conforme instruções técnicas pré-estabelecidas, visando manter a operação da instalação dentro das melhores condições de operação e confiabilidade;
• Deslocar-se imediatamente e rapidamente para a execução de atividades do segmento quando necessário;
• Integrar compulsoriamente brigadas contra incêndio;
• Realizar manutenções ou ações corretivas em equipamentos de pátio, como: TC (transformador de corrente), TP’s (transformadores de potencial) quando necessário;
• Efetuar inspeções nas instalações, deslocando-se no pátio de SE.

• Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado, de Técnico em Eletrotécnica ou Automação, reconhecido pelo Ministério da Educação, Secretarias ou Conselhos Estaduais de Educação. Registro no CFT – Conselho Federal dos Técnicos Industriais;
• CNH, categoria B;
• Desejável vivência em manutenção ou comissionamento de SPCS (Sistemas de Proteção, Controle e Supervisão) em subestações e usinas;
• Desejável conhecimento em SAP e Pacote office;
• Disponibilidade para viagens.

• Vale transporte;​
• Auxílio Alimentação/Refeição;​
• Previdência Complementar;​
• Auxílio Creche e Pré-Escola (até 6 anos, para dependentes);​
• Plano de Saúde e Odontológico;​
• Seguro de vida.

Sobre a Organização

Líder em geração e transmissão de energia elétrica no país, a Eletrobras contribui para que a matriz elétrica brasileira seja uma das mais limpas e renováveis do mundo. Cerca de 97% da capacidade instalada de geração de energia da Eletrobras vem de fontes com baixa emissão de gases de efeito estufa.

Como a maior companhia do setor elétrico da América Latina, é uma empresa de capital aberto que adota estratégias voltadas para governança e conformidade, excelência operacional, disciplina financeira, atuação sustentável e valorização das pessoas. Por meio das suas empresas subsidiárias, a Eletrobras está presente em todas as regiões do Brasil.

Devido à privatização, em 2022, as contratações passaram a ser realizadas via processos seletivos, e não mais por meio de concursos públicos. Esta nova forma de recrutamento possibilita ainda mais a participação ativa da empresa em contratações pautadas pela diversidade, reforçando o comprometimento com a sociedade do futuro.

A visão de futuro da Eletrobras é ser uma empresa inovadora de energia limpa, reconhecida pela excelência e sustentabilidade. Para isso os valores que compõem a identidade empresarial e orientam as práticas e comportamentos da Eletrobras são: Respeito às pessoas e à vida, Ética e Transparência, Excelência, Inovação, Colaboração e Reconhecimento.