Vaga para Coordenador Financeiro

*** ATENÇÃO***

Você tem 12h para finalizar seu cadastro, teste de perfil e fatores comportamentais.

Após a conclusão, pedimos por gentileza, que aguarde o nosso retorno para avançarmos com os próximas etapas seletivas.

Responsabilidades e atribuições

ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:
Supervisionar as operações de contas a pagar, atentando-se aos pagamentos e às naturezas de gastos realizados.

Supervisionar as operações de contas a receber, atentando-se às modalidades de recebimento.

Supervisionar as operações de conciliação bancária.

Supervisionar a gestão de recebimento dos atendentes financeiros.

Coordenar os processos semestrais de matrícula financeira e elaborar relatórios diários de acompanhamento.

Supervisionar e analisar as operações de convênios governamentais (FIES, PROUNI e outros).

Elaborar estratégias de negócios para as atividades financeiras, otimização de processos e redução de despesas junto à gestão estratégica da instituição.

Atuar com relacionamento com instituições financeiras para tratativas e negociação financeira.

Realizar o faturamento das unidades de negócios da instituição, emitindo relatórios de conferências e notas fiscais.

Elaborar, acompanhar e apresentar relatórios/controles com as seguintes informações: faturamento de outras receitas, como juros recebidos, receitas financeiras, reembolso de despesas; fluxo de caixa da instituição, estruturando, mensalmente, um relatório de acompanhamento de receitas e despesas por unidade de negócio; orçamento anual da instituição, em contato constante com os setores das unidades de negócio, realizando adequadamente e criticamente as devidas alocações, comparando mensalmente o orçado com o realizado e realizando previsões financeiras e orçamentárias; arrecadação das receitas antecipadas das unidades de negócio da instituição; evolução da inadimplência relativa às unidades de negócio da instituição, a fim de estabelecer medidas para recuperação de dívidas em conjunto com a área de cobrança; cálculo mensal de apuração de tributos (ISS, PIS e COFINS) para as unidades de negócio da instituição; evolução mensal de lançamentos contábeis (balancetes e DRE), a fim de prover informações para acompanhamento de indicadores financeiros.

Realizar o contato direto com a contabilidade externa para alinhamento de informações financeiras e orçamentárias.

Revisar, constantemente, premissas financeiras, contábeis e orçamentárias para implementação de melhorias no planejamento orçamentário da instituição.

Supervisionar o processo de cobrança e realização de acordos de pagamento de pendências financeiras.

Gerar indicadores estratégicos e relatórios da área para análise e evolução de desempenho, elaborando documentos e relatórios para tomada de decisões estratégicas.

Requisitos e qualificações

REQUISITOS:
Ensino superior completo em Contabilidade, Administração e/ou áreas afins.

Pós-graduação / especialização completa em Finanças, Controladoria e/ou áreas correlatas.

Domínio em premissas estatísticas, contábeis, financeiras e controladoria

Domínio avançado em Excel.

Imprescindível possuir domínico com planejamento orçamentário.

COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:
Liderança de equipes.

Capacidade analítica e crítica.

Ética.

Organização.

Proatividade.

Boa comunicação.

Espírito de equipe e bom relacionamento interpessoal.

Informações adicionais

DADOS EMPRESA CONTRATANTE:
Empresa: Confidencial

Local de Trabalho: Salvador / BA

Jornada: 44 horas semanais, segunda-feira a sexta-feira.

BENEFÍCIOS:
Faixa salarial a partir de R$5.000,00 + Alimentação + Transporte ou Auxílio Combustível + Plano de Saúde e Odontológico + Ações para a saúde física e mental do colaborador.

Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.

VENHA SE CANDIDATAR

Para você, que está em busca de uma recolocação ou inserção no mercado de trabalho, basta seguir nossas redes sociais (@artthaoficial) e nosso site. Se alguma vaga estiver no seu perfil, é só preencher o cadastro com seus dados. Na ARTTHA, a gestão de pessoas e de carreiras é desenvolvida com ética, seriedade e profissionalismo.

Faz parte da nossa rotina de trabalho, o encaminhamento de laudo personalizado com a pontuação do candidato(a) em todas as etapas do processo. Com a Inteligência Artificial (IA), o processo seletivo ficou ainda mais ágil e preciso, assegurando igualdade de oportunidades e justa mensuração dos atributos profissionais.

Além disso, asseguramos retorno formal por e-mail a 100% dos(as) candidatos(as) desde a fase de triagem. Esta conduta reafirma nosso posicionamento ético e respeitoso ao lidar com Recursos Humanos, considerando as potencialidades de cada indivíduo.

VOCÊ É GESTOR DE EMPRESA?

CONHEÇA O RECRUTAMENTO IDEAL PARA O SEU NEGÓCIO

A ARTTHA considera que cada empresa deve ser atendida de acordo com suas necessidades específicas. Sob esta perspectiva, todo o processo de recrutamento e seleção é organizado e executado de maneira a resultar nas melhores escolhas de profissionais para atuar na sua empresa e colaborar com a expansão do seu negócio.

Com a utilização de recursos de ponta, como a inteligência artificial, e processos bem consolidados ao longo de mais de duas décadas, personalizamos as etapas de construção do perfil, dinâmicas e cases técnicos. Em busca de mais assertividade na seleção, aplicamos no mínimo 02 entrevistas específicas com cada candidato.

A ARTTHA apoia o cliente em todo o processo de análise e decisão final sobre a aprovação do candidato. Com olhar voltado para a obtenção dos melhores resultados, dedicamos ao cliente plena atenção e acompanhamento em todas as etapas, trabalho diferenciado que vem resultando em alto nível de satisfação por parte dos nossos contratantes.

CONHEÇA ALGUNS DOS NOSSOS DIFERENCIAIS:
Pioneira na Bahia em efetivação de Inteligência Artificial

A partir do cadastro do currículo do profissional, já é identificado o percentual de afinidade e adesão aos critérios da vaga.

Gamificação com assessments diferenciados que utilizam storytelling, people analytics e inteligência artificial para identificação e análise de so‑skills.

Elaboração de cases técnicos personalizados conforme o perfil da vaga.

E muito mais!