Vaga para Analista de RH (Treinamento e Desenvolvimento) em Salvador

Descrição

Descrição:

# O que você vai fazer 

. Contribuir com o cumprimento dos calendários anuais de treinamento, saúde e eventos, repassados pelo RH Corporativo, por meio do entendimento da demanda interna, estabelecendo parcerias com fornecedores e instituições, divulgando internamente, bem como realizando todas as etapas de formalização (escalas, convocação, lista de presença e afins), além de atuar como facilitador, sempre que necessário.

. Apoiar a capacitação básica dos novos colaboradores, durante seu período de experiência, por meio da sugestão do cronograma de treinamentos obrigatórios (Integração, POP´s, PET´s e E-learning), acompanhando seu cumprimento e analisando a performance dos envolvidos.

. Facilitar a disseminação e a execução de programas de treinamentos técnicos (PET), para todos os departamentos, por meio da verificação e análise do conteúdo, junto com o fornecedor em questão, organização e acompanhamento da logística necessária, procurando integrar o aprendizado, as competências e o desenvolvimento das carreiras dos colaboradores.

. Estimular a boa performance dos colaboradores, bem como dar maior embasamento para a tomada de decisão das lideranças, por meio do suporte ao processo de Avaliação de Desempenho, realizando a análise dos relatórios, bem como dos planos de ações sugeridos, acompanhando a execução dos PDI´s, além de realizar as atividades operacionais de atualização de status deste processo.

# O que buscamos em você 

* Capacidade de influenciar e direcionar resultados em um ambiente de ritmo acelerado

* Experiência com Treinamento e Desenvolvimento.

#Não pode faltar: 

• Graduação completa em Psicologia; 

• Boa utilização de Excel; 

• Comunicação; 

• Iniciativa; 

• Flexibilidade.

Outros requisitos:

Ter experiência com Treinamento e Desenvolvimento.