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Como recusar uma promoção

Muitas vezes somos levados a acreditar que ser promovido é ótimo para nossas carreiras. Mas, em alguns casos, isso está longe de ser verdade.

Imagine que você é oferecido uma promoção que vem com um aumento salarial mínimo e uma tonelada mais trabalho. De repente, você está registrando em horas consistentemente mais longas e tendo menos tempo para si mesmo, e tudo em benefício de um título de trabalho um pouco mais impressionante para ficar em seu currículo .

Claro, isso não quer dizer que ser promovido é sempre uma coisa ruim. Na maioria das vezes, não é. Mas se você não acha que é o movimento certo para você, você precisará encontrar uma maneira de recusar quando lhe for oferecido esse passo para cima. Veja como fazer isso.

1. Expresse sua gratidão

Provavelmente, a promoção que lhe foi oferecida é um papel que muitos de seus colegas estavam disputando. Antes de recusar essa oportunidade, não deixe de agradecer ao seu gerente , ou a quem quer que esteja apresentando a oferta, por ter fé em suas habilidades e escolher você entre os muitos candidatos qualificados. Esta é uma boa maneira de não apenas suavizar o golpe quando você diz não, mas também de mostrar que você realmente reconhece e respeita a importância desse novo papel.

2. Revise suas preocupações

Um simples “não, obrigado” só não vai cortá-lo quando você é apresentado a uma promoção que você optar por recusar. Portanto, esteja preparado para compartilhar seu raciocínio para rejeitar essa oferta.

Talvez você esteja preocupado que assumir essa responsabilidade adicional tenha um impacto negativo no seu equilíbrio entre a vida pessoal e o trabalho , e você não quer ter essa chance. Talvez subir de nível signifique gastar mais tempo em tarefas gerenciais quando você prefere se concentrar em um trabalho mais criativo. Ou talvez você esteja convencido de que você não tem as habilidades necessárias para se destacar nessa função e que prefere adiar essa etapa até conseguir melhorar em áreas-chave. Não importa o que esteja motivando sua decisão, divulgar isso provavelmente ajudará você a evitar reações adversas.

3. Seja fiel

No início, as pessoas que oferecem uma promoção podem ser céticas quando você diz não. Eles podem, na verdade, atribuir a sua resposta a um nervosismo ou à falta de autoconfiança e levantar o assunto novamente vários dias depois do fato. Para evitar isso, seja firme em seu idioma. Em vez de dizer: “Eu não sei … isso não parece o movimento certo para mim”, tente algo como: “Eu agradeço a oferta, mas devo respeitosamente recusar”.

4. Deixe claro que você está aberto a oportunidades futuras

Claramente, você tem suas razões para não querer uma promoção agora – mas isso não significa que você não vai querer uma no futuro. Antes de encerrar essa conversa, deixe claro para seu gerente que você está aberto a diferentes oportunidades conforme elas surgem. Isto é especialmente crucial se você quer uma promoção em geral, mas não a específica que lhe foi oferecida.

Recusar uma promoção não é fácil, mas se você acha que o papel está errado para você, é algo que deve ser feito. E se você for do jeito certo, você sobreviverá a essa conversa com sua sólida reputação ainda intacta.

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